
ВСУ возводят сплошную линию обороны на севере Украины, за пределами которой оказывается Чернигов
28.04.2026 - 10:01
В Европе оценили слова Мерца о территориальных уступках со стороны Украины
28.04.2026 - 11:20Лишь половина из 16 тысяч уволенных сотрудников Агентства США по международному развитию (USAID) смогли найти работу, но их доходы радикально сократились.
Об этом сообщает The New York Times.
По информации издания, в USAID сотрудники получали зарплаты по 10-20 тысяч долларов в месяц. Но за год без работы многие уже потратили свои сбережения, обналичили пенсионные фонды, переехали к родственникам и начали получать бесплатную еду для малоимущих.
Эми Уччелло работала в USAID, а ее муж получал от него деньги на свою организацию. Оба остались без работы после решения президента США Дональда Трампа реструктурировать агентство. Они подали заявки более чем на 100 вакансий, но безуспешно. У большинства их друзей тоже до сих пор нет работы.
Джекилин Девайн повезло больше, она одна из немногих смогла найти работу: "Год спустя её доход в 200 000 долларов в качестве подрядчика агентства сменился на 9000 долларов за преподавание двух курсов общественного здравоохранения в Университете Таусона в Мэриленде. Она сводит концы с концами за счёт доходов от инвестиций и аннуитета (финансовой ренты - Ред.) с предыдущей работы во Всемирном банке".
При этом в статье утверждается, что сотрудники и руководители организаций, финансируемых USAID, получали высокие зарплаты — от примерно 175 до 272 тысяч долларов в год у рядовых сотрудников. У топ-менеджмента отдельных организаций зарплаты, по данным издания, доходили до 300–400 тысяч долларов и в отдельных случаях почти до 1 миллиона долларов в год. Для сравнения, средняя зарплата в Вашингтоне составляет 68 тысяч долларов, а средняя зарплата американского губернатора составляет 150 тысяч.
As previously reported, USAID financed more than one hundred organizations in Ukraine, including media outlets, with a total amount of $7 billion, and also funded programs in energy, healthcare, and gender inclusivity.





